Vacature Onderzoeker Adviseur

Vacature Onderzoeker / Adviseur bij de MonitorGroep

Wil jij weten hoe het nou zit met werkgeluk? Hou je van onderzoek maar vind je het ook leuk om over de resultaten te vertellen? Volg je de laatste trends op het gebied van HR en Arbeid- en organisatiepsychologie? Ben je een aanpakker die het leuk vindt om mee te werken aan een groeiend bedrijf? Stel jij de goede vragen? 

Steeds meer organisaties vragen de MonitorGroep om ze te helpen bij het vergroten van het werkgeluk van de medewerkers en de tevredenheid van hun klanten. Meestal begint het met een medewerkersonderzoek of een klantenonderzoek. Dat doen we met een leuk team van onderzoekers en adviseurs. Dat team willen we uitbreiden. Daarom zijn wij op zoek naar een onderzoeker / adviseur. Iemand die enthousiast wordt van het uitvoeren van een medewerkersonderzoek bij een bedrijf, iemand die het leuk vindt om voor klanten te werken en die klanten verder wil helpen.

Wat ga je doen? Oef, dat is heel divers. Zo bespreek je met een klant wat de wensen voor hun medewerkersonderzoek zijn. Dan maak je een conceptvragenlijst en bespreek je die. Daarna maak je de online vragenlijst, laat je hem aan een collega zien en zet je de e-mails klaar. Als het onderzoek loopt, dan houd je de opdrachtgever op de hoogte van de respons. Ondertussen help je bij een offerte, zet je een artikel op de website, maak je een presentatie in PowerPoint, verwerk je de data voor een ander onderzoek of kijk je een keer mee bij een workshop werkgeluk. Als een onderzoek is afgesloten maak je het rapport en de teamrapporten en zet die op MijnMonitor. Tussendoor heb je een 21-minutengesprek over je eigen sterke punten. Want ook jouw werkgeluk vinden we belangrijk.

Wat breng je mee?

  • Je hebt een master afgerond in Arbeid- en organisatiepsychologie of Sociale Wetenschappen.
  • Je houdt van kwantitatief onderzoek. Van een vragenlijst, een databestand of een goede grafiek gaat je hart sneller kloppen.
  • Je bent punctueel en houdt overzicht. Oftewel: je houdt je aan de planning die je met een klant afspreekt.
  • Je bent lichtelijk perfectionistisch ingesteld. Dan pas je goed in het team want we hebben dat allemaal een beetje.
  • Je weet dat psychologische veiligheid een voorwaarde is voor een goede teamprestatie en met jouw open persoonlijkheid draag je daaraan bij.
  • Je wilt veel leren maar je bent al sterk in communicatieve vaardigheden (schriftelijk en mondeling); Oftewel, je mailt en belt makkelijk met klanten.
  • Als je trucjes kent in Excel, PowerPoint en Word of overweg kunt met statistische software dan is dat een significant voordeel.
  • En het allerbelangrijkste: je bent positief en enthousiast.

Wat bieden wij?

  • Een functie voor 4-5 dagen per week.
  • Werken in een leuk, informeel team.
  • Werken voor allerlei leuke opdrachtgevers.
  • Veel zelfstandigheid en ruimte om te leren. Je kunt bijvoorbeeld doorgroeien van onderzoeker naar adviseur.
  • Marktconforme arbeidsvoorwaarden en een bonus als we het als team goed doen.
  • Als je vrij wilt, dan neem je vrij.

Enthousiast? Dan ontvangen we graag je CV met een korte motivatie naar: info_at_monitorgroep. nl t.a.v. Daphne Analbers.